吉林大华：合理化建议抽奖活动受追捧半年搜集1712条

吉林大华：合理化建议抽奖活动受追捧半年搜集1712条

  “真没想到能被抽中一等奖，我往后还会积极地提合理化建议，为公司的展开做出奉献。”9月25日正午，在吉林大华机械制造有限公司举行的2023年上半年合理化建议抽奖活动现场，来自出产一线的职工李伟看着手中的奖品华为平板电脑激动地说。

  吉林大华是一家研发出产轿车飞轮总成和齿圈产品的企业，出产的铸铁飞轮、挠性飞轮和双质量飞轮总成及齿圈产品热销国内市场，还远销海外19个国家和地区。在出产的悉数过程中，展开合理化建议和课题改进是该公司每年必做的事，为激起整体职工提合理化建议的积极性，公司每半年都会对合理化建议进行总结和展开抽奖活动，专门拟定合理化建议抽奖规矩。

  据了解，本年上半年，该公司共搜集到合理化建议1712条，节创价值335.7万余元。如，某挠性盘在出产的悉数过程中，因为工装定位结构不合理，导致限位角超差，操作者提出合理化建议后，从头规划了定位结构对工装定位进行改进，将定位块长度比二齿长度小0.05-0.1mm，二齿定位后小空隙合作，左右靠均可定位，工件左右靠限位角尺度均在公役范围内，通过上半年出产验证，改进后下降废品率节约近15万元。

  在25日正午的抽奖活动现场，共有200余人参加此次活动，一起见证了这一激动人心的时间。在现场职工的火热欢呼声中，公司领导、兵器工业集团青年科技带头人和五位来自出产一线的职工别离抽取了本次抽奖活动的一等奖、二等奖、三等奖及纪念奖。

  “公司安排合理化建议抽奖活动，便是要大力营建全员参加、继续改进的稠密气氛，不断激起职工参加改进、注重改进的内涵动力，让职工的‘金点子’为公司高水平质量的展开助力。”公司党委书记、总经理王红岩说。